組合の賛助会員でもある日本理化学工業さまにて、チョークづくりの過程から新商品の企画まで勉強していきました。書籍に取り上げられたことから多くのメディアから取材を受けた障害者雇用の取組や製造ラインなど、普段聞けない話しが非常に勉強になりました。さらには製造過程の動画撮影なども快く許可頂き組合のウェブサイト上にて、ダストレスチョーク(粉が飛び散らないチョーク)の製造ラインを公開させていただきます。
※ 働く幸せの像について(日本理化学工業さまのウェブサイトより)
http://www.rikagaku.co.jp/profile/outline.htm
日本理化学工業 会長 大山泰弘さまの講演
部屋の中には自社製品を活用した、社員の目標や仕事への取組がビッシリと書かれ展示されていました。さらに視察メンバーとして社会起業家大学の皆さんとも一緒に講演を拝聴しました。
製造ライン
動画
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チョークの成形 製品のピッキング ラインの流れ
正常品としてピッキングしたチョークを乾燥させ、ダストレスチョークの秘密となるコーティング作業をした後、梱包しライン作業の終了です
視察後の感想
ラインひとつひとつの作業が明確化されており、日本理化学さまの目指す会社における作業の仕組みが良く理解できました。作業ラインの各担当者が仕事に熱意を持って取組むことにより、会社を挙げ誇りある製品を送り出している姿に共感を得ました。仕事の中での試行錯誤から改良・改良・改良を重ねた作業現場はシンプルだが確かな製品を作りだしている社員(職人)の気持ちが伝わってくる現場でした。私も仕事・組合活動にこのような気持ちをもって取り組んで行きたいと思います。
私も訪問させていただきましたが、まさに「百聞は一見に如かず」ですね!綺麗ごとではないけれど、こういうことなんですね。ということが伝わってきますし、一方で企業として社会との共存は、やはり経営=マネジメントが重要なんですね、という認識になりました。これから露出の多くなる「CSR」ということに、変に踊らされないためには、こちらの企業の視察は良いと思います。
2010年11月2日 @ 11:14 AM
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